招聘

采购专员

(薪酬:底薪3.5K+提成,上不封顶)

岗位职责:
1、严格执行公司管理规章制度,负责管理公司产品选购,品质监控等工作;
2、负责检查、监督、组织、落实产品采购工作的完成;
3、分析供应商市场信息,及时收集相关信息,确定短期和长期的供应商和供应渠道;
4、负责采购合同的拟定、执行及跟进,采购物品交货期的跟踪及控制;
5、服从上级领导工作安排,按时完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:
1、1年以上食品类采购经验,年龄25-45岁;
2、自带车辆,适应短期出差,对食品相关行业有一定的了解;
3、熟悉采购流程,能独立完成采购工作;
4、具有良好的市场调研、分析能力和人际交往能力;
5、服务意识强,工作认真仔细,对价格敏感,有较强的议价及谈判能力,具有较强的团队合作精神。
招聘

采购主管

(薪酬:底薪4-6K+团队总业绩提成)

岗位职责:
1、协助公司制定阶段性工作计划、指标工作;拟定本岗位年度、月度工作计划及总结工作;
2、了解市场情况、商品信息,负责行业及竞争对手销售及价格策略的调查与分析;
3、负责对现有的供应商资料进行整理,归档,定期联系,建立供应商名册。并对供应商进行品质,交货期,价格,服务,信用等能力的评估,确保供应渠道畅通和安全;
4、建立供应商档案,根据变动及时调整,并对供应商进行分级管理;
5、参与商品价格的议定、比价及筛选工作;监督审核商品的引进、汰换工作,优化商品结构;
6、协调采购进度中出现的突发问题。

任职要求:
1、大专及以上学历,具有5年以上食品行业采购经验;
2、熟悉招标和采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准; 
3、良好采购谈判能力和协调能力,团队精神强;
4、具备良好的组织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强; 
5、具备较强职业道德素质,品德优良、忠实可靠、责任心强,具有较强韧性。
招聘

销售专员

(底薪3.5K+提成)

岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职要求:
1、中专及以上学历,有市场营销经验,自带车辆;
2、1年以上食品行业销售经验;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
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销售经理

(底薪6-8K+团队总业绩提成)

岗位职责:
1、负责公司营销策划与管理年度、季度、月度工作计划,为部门规划计划的制定提供参考性建议;
2、编制、优化和完善营销策划与管理制度,使相关管理进行制度化和流程化;
3、负责对客户相关信息的调研和数据统计分析并及时给予相应的销售意见;
4、负责展开市场调研,分析市场信息,掌握竞争对手的状况,把握市场现有局势;
5、开展销售计划,并及时反馈销售任务完成情况。

任职要求:
1、市场营销等相关专业,男士优先;
2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的农产品客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

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写在最后

1、联系电话:0371-63713577     18137108723(周女士)

2、工作地点:郑州市惠济区老黄河桥附近
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2020-12-30

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